Être ou devenir employeur : Relations Employeur / Salarié / Bénévole

Descriptif de la formation

Public cible

• Bénévoles du mouvement sportif de Nouvelle-Aquitaine
• Salariés du mouvement sportif de Nouvelle-Aquitaine
• Dirigeants du mouvement sportif de Nouvelle-Aquitaine
• Employeurs associatifs de Nouvelle-Aquitaine
• Élus au sein d’une ligue ou d’un comité sportif régional

Objectifs pédagogiques

A l’issue de cette formation, les participants(es) seront capables de :

• Cerner les spécificités du management dans le cadre d’une structure associative

• Améliorer sa connaissance de la fonction employeur

• Identifier les situations nécessitant une intervention de type managérial

Programme

Bien gérer son association est une chose, savoir manager un salarié en est une autre. Y consacrer du temps est loin d’être superflu. A la clé : une bonne entente entre employeur et employé, gage d’un travail efficace, donc bénéfique à l’association.

• Notions sociologiques et juridiques (bénévole / salarié)
• La gestion des ressources humaines (Qui ? Comment ?)
• Les questions essentielles avant l’embauche d’un salarié
• Les clés d’une bonne relation
• Comment éviter les situations conflictuelles avec son salarié ?

Intervenant

CHABOT Olivier

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